{"id":573,"date":"2019-03-16T12:56:44","date_gmt":"2019-03-16T12:56:44","guid":{"rendered":"http:\/\/instituciones2.gtm.sld.cu\/dmsmta\/?page_id=573"},"modified":"2019-03-16T12:56:44","modified_gmt":"2019-03-16T12:56:44","slug":"cuadros","status":"publish","type":"page","link":"https:\/\/instituciones.gtm.sld.cu\/dmsmta\/departamentos\/direccion\/cuadros\/","title":{"rendered":"Cuadros"},"content":{"rendered":"\n<p>El \u00f3rgano de Cuadros o Departamento de Cuadros o Secci\u00f3n de Cuadros es un \u00f3rgano rector metodol\u00f3gico, subordinado directamente al jefe m\u00e1ximo de la entidad, que est\u00e1 designado para auxiliarlo en la aplicaci\u00f3n de la Pol\u00edtica de Cuadros aprobada por el Partido Comunista de Cuba y el Gobierno, implementar y controlar su cumplimiento en las diferentes nomenclaturas de cargos, as\u00ed como ejercer la autoridad funcional hacia el resto de los \u00f3rganos y especialistas de cuadros en los niveles de la estructura de base, cumplir las funciones y atribuciones comunes que le corresponde y las espec\u00edficas.<\/p>\n\n\n\n<p>E<strong>specialistas B en Cuadros<\/strong><\/p>\n\n\n\n<p><strong>FUNCIONES O TAREAS PRINCIPALES<\/strong><\/p>\n\n\n\n<ul><li>Auxilia y asesora a los jefes en la aplicaci\u00f3n del sistema de  trabajo con los cuadros y sus reservas;<\/li><li>Puede dirigir y organizar el trabajo de otros t\u00e9cnicos de cuadros de la propia entidad;<\/li><li>Ejerce la orientaci\u00f3n y control funcional sobre los especialistas en cuadros que act\u00faan en las entidades subordinadas hasta la  base o en su propia unidad organizativa, si fuese el caso;<\/li><li>Participa, en el proceso de selecci\u00f3n y aprobaci\u00f3n de los movimientos de los cuadros, cumpliendo las instrucciones del jefe correspondiente;<\/li><li>Circula a los integrantes de la Comisi\u00f3n de Cuadros, los documentos con las propuestas de candidatos, por instrucci\u00f3n del jefe      facultado;<\/li><li>Act\u00faa como secretario de la Comisi\u00f3n de Cuadros, si es designado con ese fin por el jefe facultado;<\/li><li>Participa en las visitas de control y de trabajo a los \u00f3rganos de cuadros, comisiones de cuadros o especialistas en cuadros, de las entidades subordinadas;<\/li><li>Interviene en la categorizaci\u00f3n de los cuadros, el  establecimiento de la relaci\u00f3n de cargos y en la elaboraci\u00f3n de las      resoluciones de nombramiento y cualquier otra, con relaci\u00f3n a la aplicaci\u00f3n del sistema de trabajo con los cuadros y sus reservas, cumpliendo instrucciones del jefe correspondiente;<\/li><li>Participa, de conjunto con otros especialistas, en la elaboraci\u00f3n del plan de preparaci\u00f3n y superaci\u00f3n de los cuadros de su entidad;<\/li><li>Participa en la organizaci\u00f3n, planificaci\u00f3n, realizaci\u00f3n y control del proceso de evaluaci\u00f3n de los cuadros;<\/li><li>Realiza an\u00e1lisis de cualquier documento en materia de cuadros, que le hayan solicitado;<\/li><li>Interviene en la elaboraci\u00f3n de informes, planes, programas y en el proceso de atenci\u00f3n y estimulaci\u00f3n de los cuadros, que le hayan      orientado;<\/li><li>Atiende las quejas y reclamaciones sobre los cuadros de la  entidad, que le asigne el jefe correspondiente;<\/li><li>Participa en los estudios acerca de la composici\u00f3n y el desarrollo de los cuadros, en los an\u00e1lisis para el perfeccionamiento de las  estructuras de sus propias entidades en lo relativo a los cuadros y      cualquier otro que le asignen;<\/li><li>Realiza, an\u00e1lisis integrales y valoraciones sobre la  disciplina y el cumplimiento de los principios \u00e9ticos, as\u00ed como, el estado de completamiento cuantitativo y cualitativo de los cuadros, cumpliendo      instrucciones del jefe;<\/li><li>Participa, en lo que le corresponda, en el funcionamiento del sistema de registro e informaci\u00f3n relativo a los cuadros y sus reservas;<\/li><li>Realiza otras funciones de similar naturaleza seg\u00fan se requiera.<\/li><\/ul>\n\n\n\n<p><strong>C\u00d3DIGO DE \u00c9TICA DE LOS CUADROS DEL ESTADO CUBANO<\/strong><\/p>\n\n\n\n<ul><li><strong>Ser sincero, no ocultar ni tergiversar jam\u00e1s la verdad. Luchar contra la<\/strong> <strong>mentira, el enga\u00f1o, la demagogia y el fraude<\/strong>. Ser escrupulosamente veraz en los informes que rinda sobre su trabajo, el trabajo de otros, la producci\u00f3n, el cumplimiento de los planes o cualquier otro asunto. Buscar la fuerza en la raz\u00f3n, la sinceridad, la verdad y la conciencia.<\/li><li><strong>Cultivar la verg\u00fcenza, el honor y la dignidad.<\/strong> Rechazar, por tanto, cualquier ofrecimiento que atente contra esa dignidad, pese a las carencias, limitaciones o aspiraciones. Aplicar la m\u00e1xima martiana de que \u00abla pobreza pasa, lo que no pasa es la deshonra, que con pretexto de la pobreza suelen echar los hombres sobre s\u00ed\u00bb.<\/li><li> <strong>Fomentar y cumplir la disciplina, el respeto y la lealtad conscientes al<\/strong> <strong>Partido, a la Constituci\u00f3n y dem\u00e1s leyes.<\/strong> Educarse a s\u00ed mismo y formar a los subordinados en la exigencia del orden y del acatamiento riguroso de las normas y regulaciones que se establezcan.<\/li><li><strong>Educar y practicar la exigencia y el respeto consigo mismo y con los<\/strong> <strong>dem\u00e1s.<\/strong> Predicar con el ejemplo personal, con una actitud exigente hacia s\u00ed mismo y hacia los subordinados, as\u00ed como con el respeto y tacto que deben regir las relaciones en el colectivo.<\/li><li><strong>Ser estricto cumplidor de los compromisos y de la palabra empe\u00f1ada.<\/strong> Tener en cuenta el valor de lo dicho por un representante del estado y del Pueblo Cubano, tanto en el \u00e1mbito nacional como en sus relaciones con extranjeros.<\/li><li><strong>Combatir la apat\u00eda, la indolencia, el pesimismo, el hipercriticismo y el<\/strong><\/li><li><strong>derrotismo.<\/strong> Mantener una vigilancia permanente contra todo hecho o actitud lesivos a los intereses de nuestro Estado y sociedad. 5<\/li><li><strong>Ser honrado y practicar consecuentemente la cr\u00edtica y la autocr\u00edtica.<\/strong> Combatir en\u00e9rgicamente todo intento de amordazar y obstaculizar la cr\u00edtica, as\u00ed como la complacencia y la tendencia a exagerar los \u00e9xitos.<\/li><li><strong>Considerar como actitud da\u00f1ina el esp\u00edritu justificativo, la inacci\u00f3n<\/strong><\/li><li><strong>frente a las dificultades y errores y la ausencia de iniciativas.<\/strong> Estas actitudes entorpecen la b\u00fasqueda de soluciones alternas a los problemas y a las limitaciones objetivas y subjetivas.<\/li><li><strong>Saber rectificar buscando soluciones nuevas para problemas nuevos<\/strong> <strong>y viejos.<\/strong> Rectificar es tambi\u00e9n crear, es abrir nuevos caminos y cauces que lleven al \u00e9xito. Buscar f\u00f3rmulas humanas, legales y morales para dar respuesta a las necesidades de la econom\u00eda y la sociedad.<\/li><li><strong>Vincularse con los trabajadores y el pueblo, demostrar respeto y<\/strong> <strong>confianza en ellos y  sensibilidad para percibir sus sentimientos,<\/strong> <strong>necesidades y opiniones.<\/strong> Atender sol\u00edcitamente los problemas que se le planteen en virtud de sus responsabilidades en el ejercicio de sus responsabilidades. Ayudar a encausarlos y resolverlos y, cuando no sea posible porque las limitaciones materiales lo impidan, dar la explicaci\u00f3n debida, \u00e1gil y veraz que ayude a comprender estas dificultades.<\/li><li><strong>Basar las relaciones de amistad en la coincidencia de los principios y<\/strong> <strong>en la moral revolucionaria.<\/strong> No establecer jam\u00e1s v\u00ednculos de este tipo con elementos detractores de la Revoluci\u00f3n o con individuos de conducta antisocial y combatir las actividades il\u00edcitas en su entorno.<\/li><li><strong>Mantener una correcta administraci\u00f3n de los recursos del Estado.<\/strong> Ser ejemplo de honradez, modestia y austeridad, tanto en el \u00e1mbito laboral como en la vida personal, de modo que esa imagen \u00edntegra se trasmita no s\u00f3lo a los subordinados directos, sino a cuantas personas tengan relaciones con su vida laboral y social. Especial atenci\u00f3n, ejemplo y exigencia debe tener para son su familia.<\/li><li><strong>Utilizar las prerrogativas y facultades inherentes al cargo as\u00ed como los<\/strong> <strong>medios y recursos conferidos, s\u00f3lo para los requerimientos del<\/strong> <strong>trabajo.<\/strong> 6 Sentirse responsable y responder ante los niveles superiores de que sus subordinados directos mantengan semejante conducta.<\/li><li><strong>Entregarse por entero y con amor al desempe\u00f1o cabal de la<\/strong> <strong>responsabilidad encomendada.<\/strong> Al cuadro no es dado asumir como medio de vida, ninguna otra labor que lo sustraiga de su deber. El amor por su tarea, es la convicci\u00f3n \u00edntima de que el ser humano tiene posibilidades de mejoramiento y perfeccionamiento inagotables, que pueden realizarse con firmeza de voluntad y con la entrega sin reservas a la obra com\u00fan de nuestro pueblo.<\/li><li><strong>Observar en su actividad laboral y social un estilo de vida que le haga<\/strong> <strong>acreedor al respeto y la confianza de los dem\u00e1s.<\/strong> Caracterizarse por la sencillez, ausencia de todo rasgo de ostentaci\u00f3n y de h\u00e1bitos consumistas, o de cualquier otra manifestaci\u00f3n que hiera la sensibilidad de nuestro pueblo.<\/li><li><strong>La administraci\u00f3n estatal no confiere ning\u00fan derecho, ni ninguna<\/strong> <strong>preferencia sobre los dem\u00e1s que no cumplen esas funciones.<\/strong> Quienes asuman la administraci\u00f3n estatal no deben beneficiarse ni beneficiar a otros por raz\u00f3n de parentesco o amistad, o a cambio de recibir otros favores. El cargo se ostenta para representar, defender y servir al pueblo, leg\u00edtimo due\u00f1o de la riqueza social.<\/li><li><strong>La corrupci\u00f3n denigra tanto a quien incurre en ella como a quien la<\/strong> <strong>tolera.<\/strong> Es de hecho un retroceso, un freno y un crimen contra la sociedad socialista. De ah\u00ed la obligaci\u00f3n de denunciarla y combatirla, en primer lugar con el ejemplo y el permanente autoan\u00e1lisis, \u00fanica forma de mantenerse incorruptible frente a las tentaciones y las pr\u00e1cticas asociadas a la econom\u00eda de mercado, con la que necesariamente nos relacionamos.<\/li><li><strong>Compartir con los subordinados las dificultades y los grandes<\/strong> <strong>esfuerzos, aportando y exigiendo todo empe\u00f1o y consagraci\u00f3n<\/strong> <strong>necesarios.<\/strong> Rechazar el acomodamiento y los privilegios, a base de dar siempre el m\u00e1ximo de s\u00ed en la tarea com\u00fan. Estar dispuesto al sacrificio cotidiano, y en aras de ello, cultivar y fortalecer permanentemente esa virtud.<\/li><li> <strong>Apoyarse en el razonamiento colectivo y en la capacidad personal<\/strong> <strong>para tomar decisiones.<\/strong> Esta actuaci\u00f3n debe estar despojada de voluntarismo, vanidad, improvisaci\u00f3n, injusticia, mediocridad profesional, o del servicio de intereses propios o de amistades, as\u00ed como del sectarismo, menosprecio por la dignidad de otros, o indiferencia ante consecuencias futuras que no se sufrir\u00e1n personalmente. Combatir la vanagloria, la autosuficiencia, el engreimiento, la intolerancia y la insensibilidad, rasgos incompatibles con el ejercicio de la autoridad revolucionaria.<\/li><li><strong>Decidir, dentro de las facultades que le corresponden, sin aguardar<\/strong> <strong>por orientaciones superiores innecesarias, y sin temor a las<\/strong> <strong>consecuencias de un eventual error personal.<\/strong> Conducir con firmeza a su colectivo en pos del objetivo o de la tarea encomendada, e imprimirle la f\u00e9rrea voluntad de cumplir y de que s\u00ed se puede tener \u00e9xito. Inculcar la confianza de los subordinados en su jefe e impregnar a todos de la seguridad en el triunfo. Asumir plenamente la responsabilidad individual por las decisiones tomadas. No pretender jam\u00e1s utilizar este principio para justificar irresponsabilidades o indisciplinas.<\/li><li><strong>Desarrollar la disposici\u00f3n al di\u00e1logo y a la comunicaci\u00f3n eficaz con el<\/strong> <strong>colectivo.<\/strong> Es un elemento indispensable para el acierto de las decisiones y para la creaci\u00f3n de un ambiente de trabajo cohesionado y participativo.<\/li><li><strong>Ser discreto y viabilizar la informaci\u00f3n p\u00fablica.<\/strong> Como virtud de los representantes del Estado hay que partir del ineludible deber de preservar el secreto estatal, en todas las materias e informaciones para contribuir a salvaguardar nuestros intereses contra la acci\u00f3n enemiga, o a evitar problemas, rumores o conflictos indeseables en el trabajo y en las relaciones interpersonales.<\/li><li><strong>Fomentar una pol\u00edtica de cuadros sobre las bases del m\u00e9rito y la<\/strong> <strong>capacidad.<\/strong> Esta pol\u00edtica debe expresarse con especial celo en la formaci\u00f3n de sustitutos y en la selecci\u00f3n, promoci\u00f3n y atenci\u00f3n de los colaboradores m\u00e1s directos; a la par de una adecuada pol\u00edtica de reconocimiento y est\u00edmulo a los que lo merezcan.<\/li><li><strong>Mostrarse sol\u00edcito ante los problemas de sus compa\u00f1eros.<\/strong> Ayudar, sin nocivo paternalismo, a cuadros que hayan cometido errores en el desempe\u00f1o de sus cargos, pero que mantienen una actitud revolucionaria y una 8 disposici\u00f3n a enmendarlos, a ocupar un puesto en la trinchera por la Patria y el Socialismo, acorde a sus capacidades, virtudes y defectos.<\/li><li><strong>Considerar la competencia profesional, la integridad moral y el mejor<\/strong> <strong>derecho del trabajador sobre la base de la idoneidad y la capacidad<\/strong> <strong>real probada.<\/strong> Son raseros fundamentales a la hora de proponer y dar empleo, y no hacerlo en virtud del nocivo amiguismo, nepotismo o discriminaci\u00f3n.<\/li><li><strong>Asumir la autoridad otorgada como un honor y un compromiso, nunca<\/strong> <strong>como una ventaja personal.<\/strong> El sentido esencial es la posibilidad de participar en la obra de creaci\u00f3n colectiva de nuestra Patria, y su recompensa principal est\u00e1 en la satisfacci\u00f3n de trabajar por el bienestar com\u00fan.<\/li><li><strong>Asumir y contribuir, conscientemente desde sus funciones, a<\/strong> <strong>defender, preservar y ser fiel a los principios que entra\u00f1an la Patria, la<\/strong> <strong>Revoluci\u00f3n y el Socialismo.<\/strong> Se expresa ante todo en la salvaguarda de la independencia nacional y la dignificaci\u00f3n del ser humano, en una sociedad basada en la igualdad, la solidaridad y la justicia. Basar la actuaci\u00f3n cotidiana en estos principios y contribuir as\u00eda al arraigo de la genuina cultura pol\u00edtica y \u00e9tica de nuestra sociedad, tarea que es responsabilidad de todo el pueblo, pero en particular, de quienes lo representan y ostentan funciones estatales<\/li><\/ul>\n\n\n\n<p style=\"text-align:right\"><strong><em>\u201cLo que soy y lo que siento se lo debo m\u00e1s<br> que a nadie a Mart\u00ed. Por\u00e9l me convert\u00ed<br> en revolucionario y su enorme influencia<br> en m\u00eddurar\u00e1hasta el\u00faltimo aliento de<br> mi vida\u201d<\/em><\/strong>.<br> Fidel CastroRuz<br> 21 de diciembre de 1991<\/p>\n\n\n\n<p><strong>Fuente:<\/strong> Departamento de Cuadros DMS.\n\n<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>El \u00f3rgano de Cuadros o Departamento de Cuadros o Secci\u00f3n de Cuadros es un \u00f3rgano rector metodol\u00f3gico, subordinado directamente al jefe m\u00e1ximo de la entidad, que est\u00e1 designado para auxiliarlo en la aplicaci\u00f3n de la Pol\u00edtica de Cuadros aprobada por el Partido Comunista de Cuba y el Gobierno, implementar y controlar su cumplimiento en las &hellip; <\/p>\n<p><a class=\"more-link btn\" href=\"https:\/\/instituciones.gtm.sld.cu\/dmsmta\/departamentos\/direccion\/cuadros\/\">Seguir leyendo<\/a><\/p>\n","protected":false},"author":79,"featured_media":0,"parent":536,"menu_order":1,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","template":"","meta":{"ngg_post_thumbnail":0,"_mc_calendar":[]},"yoast_head":"<!-- This site is optimized with the Yoast SEO plugin v21.8 - https:\/\/yoast.com\/wordpress\/plugins\/seo\/ -->\n<title>Cuadros - Direcci\u00f3n General de Salud<\/title>\n<meta name=\"robots\" content=\"index, follow, max-snippet:-1, max-image-preview:large, max-video-preview:-1\" \/>\n<link rel=\"canonical\" href=\"https:\/\/instituciones.gtm.sld.cu\/dmsmta\/departamentos\/direccion\/cuadros\/\" \/>\n<meta property=\"og:locale\" content=\"es_ES\" \/>\n<meta property=\"og:type\" content=\"article\" \/>\n<meta property=\"og:title\" content=\"Cuadros - Direcci\u00f3n General de Salud\" \/>\n<meta property=\"og:description\" content=\"El \u00f3rgano de Cuadros o Departamento de Cuadros o Secci\u00f3n de Cuadros es un \u00f3rgano rector metodol\u00f3gico, subordinado directamente al jefe m\u00e1ximo de la entidad, que est\u00e1 designado para auxiliarlo en la aplicaci\u00f3n de la Pol\u00edtica de Cuadros aprobada por el Partido Comunista de Cuba y el Gobierno, implementar y controlar su cumplimiento en las &hellip; 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