MISIÓN:
Asesorar y dirigir los procesos de gestión del capital humano en el sector, relativos a la contratación, selección e integración, evaluación del trabajo, idoneidad demostrada, autocontrol y todos los aspectos de administración, en función de la mayor eficiencia de los servicios de salud.
FUNCIONES ESPECIFICAS
- Desarrollar propuestas y atender los procesos de ubicación de profesionales y técnicos de la salud en relación directa con el sistema de relaciones de trabajo para este personal y controlar su cumplimiento.
- Controlar la migración médica hacia la capital y las excepciones de aprobaciones para movimientos de trabajadores que no cumplen el requisito de residencia permanente en la misma.
- Atender y controlar la ubicación de profesionales y técnicos de la medicina en entidades del territorio, en función de las normas vigentes y de acuerdo con la demanda.
- Atender el proceso de selección e integración de los trabajadores a las entidades del sector, de acuerdo con las características de las mismas, basadas en la idoneidad demostrada como principio para el empleo.
- Controlar la aplicación de lo establecido sobre el Sistema de Justicia Laboral y establecer vigilancia sobre el comportamiento de la disciplina laboral, contribuyendo a su desarrollo correcto.
- Atender la preparación de los graduados no formados en el sector y controlar el cumplimiento de las orientaciones vigentes para estos procesos.
- Mantener vigilancia sobre la evaluación del trabajo del personal en el sector y dar seguimiento a este proceso.
- Promover el dominio y empleo de indicadores, utilización de registros, modelos y el desarrollo de estudios e investigaciones sobre gestión del capital humano.
- Asegurar el cumplimiento de las cuestiones relativas a las relaciones de trabajo y la administración de capital humano en cuanto a los aspectos de contratos de trabajo, disponibilidad laboral, seguridad social y maternidad de la trabajadora, convenios colectivos de trabajo, disciplina del trabajo y servicio social.
Contacto
 (53) 21322878 ext 153 |
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